jueves, 23 de septiembre de 2010

Preparando Nuestra Exposición

  
Bueno pues aqui les dejamos un muy pequeño adelanto de lo que será nuestra exposición de los temas: 
2.1  CARACTERÍSTICAS DE LA IMÁGEN DE PIXEL.
2.2  RESOLUCIÓN DE LA IMAGEN DPI.

-Bueno para empezar ¿qué es DPI?
DPI = (Dots Per Inch) (Puntos Por Pulgada) DPI es lo mismo que PPP.
Es la unidad utilizada para definir la resolución de salida en impresoras y filmadoras. No se refiere a la resolución de imágenes basadas en pixeles.

- Resolución de imagen
  • Tamaño de imagen: Se refiere a sus dimensiones reales en términos de anchura y altura una vez impresa.
  • Tamaño de archivo: Es la cantidad de memoria física necesaria para almacenar la imagen.
Resolución de imagen: Es la cantidad de pixeles en la imagen, se mide en pixeles por pulgada (DPI – Dots per inches). A más pixeles por pulgada cuadrada en una imagen, mayor resolución y tamaño del archivo.

ESTO ES SÓLO UN PEQUELISIMO ADELANTO, EL LUNES YA LE SPONEMOS TODA LA INFO BIEN.

lunes, 13 de septiembre de 2010

DEFINICIÓN DE TALENTO



Conjunto de facultades y capacidades artísticas e intelectuales que se aprovechan en un área en la que se desea destacar. Aunque muchas veces no se aplica en el área deseada, se dice que se tiene talento para realizar con más facilidad algunas tareas que para otras personas son muy difíciles de llevar a cabo.

CARACTERÍSTICAS DE UN LÍDER


Un líder tiene la capacidad de expresarse y comunicarse claramente, de tal forma que el grupo al que dirige entienda con precisión lo que les está indicando.

Debe tener capacidad para establecer metas y objetivos claros y bien definidos, primero que nada deber saber a donde hay que llegar para poder llevar a su grupo.

Otra característica de un líder es la planeación, es decir; ya establecida una meta se debe trabajar en una planeación para que el grupo sepa los caminos que hay que tomar para poder llegar al fin determinado.

Y la ultima característica y que yo considero la más importante, es el carisma; ya que el líder debe ser del agrado del grupo, por ejemplo:

Si un líder propone que se tiene que llegar a una meta y no es carismático, no le caerá en gracia a los demás integrantes del grupo y por lo tanto no le van a hacer caso por más claro y expresivo que sea en sus discursos y propuestas, trayendo con esto una desestabilización grupal que finalmente terminará con todos los planes.


¿QUÉ ES UN LÍDER?


Un líder se define como aquella persona dentro de un grupo determinado de gente que tiene las cualidades de ser inteligente, capaz, innovador, realista, emprendedor y responsable, por lo que el grupo la sigue por ser el más destacado en un determinado ámbito.

El líder tiende a ser el que incita a los demás miembros de un colectivo de personas, las cuales al percibir las capacidades del líder se sienten estimuladas a realizar alguna tarea ó trabajo que les haya sido impuesto.